Warum ist die betriebliche Altersvorsorge (bAV) so wichtig...
Die gesetzliche Rente reicht als Alterseinkommen für den Ruhestand nicht aus.
Bereits heute ist absehbar, dass unsere Rente im Jahre 2030 nur noch ca. 40% von unserem Bruttoverdienst betragen wird.
​
Unsere demographische Entwicklung verschärft diese Situation weiter.
Das Verhältnis zwischen Beitragszahler und Rentenempfänger verschlechtert sich zunehmend.
​
Ohne Zusatzvorsorge fällt die Masse der Bevölkerung in die Altersarmut.
​
Warum ist die betriebliche Altersvorsorge (bAV) so wichtig...
Die gesetzliche Rente reicht als Alterseinkommen für den Ruhestand nicht aus.
Bereits heute ist absehbar, dass unsere Rente im Jahre 2030 nur noch ca. 40% von unserem Bruttoverdienst betragen wird.
​
Unsere demographische Entwicklung verschärft diese Situation weiter.
Das Verhältnis zwischen Beitragszahler und Rentenempfänger verschlechtert sich zunehmend.
​
Ohne Zusatzvorsorge fällt die Masse der Bevölkerung in die Altersarmut.
​
Warum ist die betriebliche Altersvorsorge (bAV) so wichtig...
Die gesetzliche Rente reicht als Alterseinkommen für den Ruhestand nicht aus.
Bereits heute ist absehbar, dass unsere Rente im Jahre 2030 nur noch ca. 40% von unserem Bruttoverdienst betragen wird.
​
Unsere demographische Entwicklung verschärft diese Situation weiter.
Das Verhältnis zwischen Beitragszahler und Rentenempfänger verschlechtert sich zunehmend.
​
Ohne Zusatzvorsorge fällt die Masse der Bevölkerung in die Altersarmut.
​
Warum ist die betriebliche Altersvorsorge (bAV) so wichtig...
Die gesetzliche Rente reicht als Alterseinkommen für den Ruhestand nicht aus.
Bereits heute ist absehbar, dass unsere Rente im Jahre 2030 nur noch ca. 40% von unserem Bruttoverdienst betragen wird.
​
Unsere demographische Entwicklung verschärft diese Situation weiter.
Das Verhältnis zwischen Beitragszahler und Rentenempfänger verschlechtert sich zunehmend.
​
Ohne Zusatzvorsorge fällt die Masse der Bevölkerung in die Altersarmut.
​
xx
xxx